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素朴镇2017年第一季度党务公开

​(长期公开部分)

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一、党的组织管理情况

(一)农村无职党员设岗定责工作情况

我镇目前将政治思想好、身体状况好、热心于公益事业且未担任村两委干部的农村党员(包括预备党员以及部分入党积极分子)作为无职党员设岗定责的对象。在设岗过程中,坚持以村党组织为单位,根据村人口多少,工作量大小等实际情况,确定具体岗位数;此项工作的考核评比由镇村组织实施,原则上每年年终进行一次,分优秀、称职、不称职的调整下岗,农村无职党员履行岗位责任情况,作为评先和民主评议党员的重要内容。

(二)农村党员干部现代远程教育工作开展情况

1、加强领导、明确责任,确保远程教育工作正常开展。

2、加强设备管理、维护、更新,确保站点信号畅通。

3、发挥现代远程教育作用,注重学用转化。

4、注重远程教育工作制度化、规范化和经常化。

(三)对流动党员的管理情况

流动党员管理制度

1、党员外出前必须向支部报告,说明外出理由,时间和地址,并办理流动党员活动证,返回后,要及时汇报外出情况,交回流动党员活动证。

2、凡三名以上集体外出又在同一地点工作的党员,必须建立临时党支部或党小组,凡分散外出六个月以上的,应将组织关系转往所去党支部,从业时间在三个月以上,六个月以下的,一般应开具党员证明信,在从业单位参加党组织生活,对外出时间较长,地点不固定的党员,由支委分工负责,定期通信联系,随时了解外出党员的学习、思想、工作情况。

3、对外来党员按规定转来的组织关系,必须接纳,对持证明信的党员,认真组织他们过好组织生活。

4、党支部对外出外来党员过组织生活,缴纳党费等情况,要详细记录,外出外来党员必须自觉遵守党的纪律和国家的政策法规,在不同的岗位上发挥党员先锋模范作用。

(四)乡镇领导驻村情况

实行领导包村,星期一至五无特殊情况必须驻村工作制度,对其所联系村的工作实行全面了解、考核,帮助群众解决实际困难,并将考情纳入双考双评双挂钩考核范围。

(五)乡镇机关干部驻村情况

周一至周五,驻村干部必须每天从9:00至17:00在村工作,并列入年度考核范围。

(六)党组织和领导干部关心、帮扶困难党员情况,并组织召开精准扶贫工作会议。

1、镇党委书记张吉泽同志到石堡村走访留守儿童和空巢老人,并组织召开精准扶贫工作会议。

2、党委副书记、镇长洪大新同志到和平村走访留守儿童和空巢老人,并组织召开精准扶贫工作会议。

3、镇党委副书记陈育潭同志到灵博村走访留守儿童和空巢老人,并组织召开精准扶贫工作会议。

4、镇党委委员何堂进同志到马路村走访留守儿童和空巢老人,并组织召开精准扶贫工作会议。

5、镇人大主席李超同志到古胜村走访留守儿童和空巢老人,并组织召开精准扶贫工作会议。

6、镇党委委员、副镇长张文同志到牛场村走访留守儿童和空巢老人,并组织召开精准扶贫工作会议。

9、副镇长陈燎同志到大坝村走访留守儿童和空巢老人,并组织召开精准扶贫工作会议。

(七)党组织和领导干部帮扶群众、为群众办实事情况

在重点考虑为农村群众创收的前提下,2017年,素朴镇预计种植脱毒马铃薯8000多亩;江龙村已建成建设弥猴桃基地1个,种植弥猴桃300多亩,在此基础上,江龙村准备扩大品种形成水果种植基地;全镇共建成40个蔬菜大棚,在此基础上,继续建设中。

(八)办理、落实涉及党员群众切身利益的情况

扎实抓好小康路建设后期工作,素朴-古胜736县道施工已完成。

二、领导班子建设情况

(九)乡镇领导信访接待日安排情况

领导班子成员信访接待实行坐班制:由领导班子成员轮流值班。

(十)群众来信来访调查及处理情况

本季度处理群众来信来访接待共32起56人次,代解20起,办接7件,5件案件在办理之中。

三、党内制度建设情况

(十一)党组织议事规则,党内民主决策、民主选举、民主监督、民主管理的相关制度规定。

(十二)党内制度规定的各项办事程序和工作要求

1、认真贯彻执行党的组织工作方针,执行党的有关规定,并组织实施。

2、抓好领导班子和干部队伍建设。

3、按照“五个好”目标,抓好农村基础组织建设。

4、把干部人事制度改革不断推向深入,同时搞好人才队伍建设。

5、抓好党员教育、培训、管理和发展。

6、把农村党员、干部现代远程教育工作抓实、抓好、抓出成效。

7、做好公务员管理、党员管理、党费收缴、信息、材料上报等工作。

8、抓好农村基层民主政治建设。

9、认真落实民主集中制。

村(社区)党支部发展党员公开栏

发展党员工作程序:申请人递交入党申请书→党支部接收入党申请书→党支部在一个月内指定专人与申请人谈话→对递交申请书人员进行公示→确定入党积极分子→对入党积极分子进行公示→报上级党组织审批→指定培养联系人→集中培训并考试合格→做好教育培养→确定发展对象→对发展对象进行公示、政审→镇党委预审→确定入党介绍人→领取并填写《入党志愿书》→召开支部大会接收预备党员→对拟吸收的预备党员进行公示→镇党委要指派专人与其谈话→报镇党委审批→一年预备期考察→预备期满提出书面转正申请→支部大会讨论预备党员转正→对拟转正的预备党员进行公示→报镇党委审批→党员档案归档。

(十三)重要制度的改革和完善等情况:

      1、关于印发《素朴镇村(社区)干部差别化考核管理实施细则(试行稿)》

      2、关于印发《素朴镇村(社区)干部请销假制度管理实施细则(实行稿)》

定期公开部分

一、党组织决议、决定及执行情况

(一)中央和上级党组织要求公开的事项

已经在“万村千乡”网页公布同步小康驻村工作组成员基本信息和工作动态信息,发放便民连心卡,并在村公布驻村干部基本信息。

(二)贯彻落实上级党组织重大决策、重要部署、指示精神的情况

1、我镇继续严格按照上级组织部门的要求,组织干部系统学习了中央八项规定、省委十项规定、县委三十八项规定等相关文件精神。

2、组织党政领导班子学习了党的十八大六中全会会议精神等学习资料

(三)涉及群众切身利益的重大决策、政策情况。

1、第一季度完成各村通组路、入户路的硬化。

2、第一季度完成了2017年第一季度低保救助金的发放。

3、第一季度完成了2017年第一季度困境儿童临时救助资金发放。

2017年第一季度来,我镇党政领导班子继续针对我镇的计生工作、农村危房改造、精准扶贫、干部驻村工作等相关重大事项和决策进行了研究。

(四)涉及群众切身利益的重要文件

1、印发《素朴镇干部职工精准扶贫问责条列的实施办法》

(五)党委季度工作要点

1.深入学习习近平总书记系列重要讲话。围绕深入学习贯彻十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和对毕节试验区批示精神,认真贯彻落实省委、市委、县委重大决策部署,按照分级负责、分类培训的原则,抓好村、组干部培训,重点办好村级党组织书记专题培训班。充分发挥远程教育网络、同步小康驻村工作组和“农民讲师”的作用,在广大基层党员干部中组织开展学习宣传和教育培训。

2.强化理想信念、政治纪律、道德品行教育。切实抓好科学理论体系、党性党风党纪的学习培训,切实推动党员干部守纪律、讲规矩。用好“道德讲堂”,依托“诚信守法感恩”教育活动,加强道德品行和社会主义核心价值观教育。

3.扎实抓好整改落实工作。指导督促班子成员按照整改落实方案和个人整改清单抓好整改落实工作,逐条兑现整改承诺。按照制度建设计划要求,及时完善作风建设相关制度,并对整改落实情况进行“回头看”,开展对整改落实和巩固拓展教育实践活动成果情况的专项检查,对整改不力、问题反弹的严格问责。

4.深入开展“两学一做”专题教育。按照中央、省委、市委和县委的统一安排部署,扎实开展“两学一做”学习教育,学先进,学典型,立标杆,树榜样。

5.严厉整治突出问题。持续推进各项专项整治,严肃查处违规违纪违法问题。充分发挥作风建设整改督查、群众监督评议、新闻监督作用,深入开展自查自纠、投诉举报查处、明察暗访、新闻栏目曝光、机关作风评议、作风问责等行动。督促干部去庸求进、去懒求勤、去慢求快、去浮求实、去贪求廉,切实解决为官不为、为官乱为、为官不正、为官不廉等问题。

6.严格党内政治生活。认真贯彻落实好《中共中央关于加强党内政治生活的决定》和省委、市委的实施意见以及县委的要求。抓好2017年专题民主生活会和组织生活会的指导,切实提高民主生活会和组织生活会质量。

7.强化班子建设。进一步强化班子建设,提升基层组织的凝聚力和战斗力,为基层组织建设提供强有力的组织保障,充分发挥支部书记的中心带头作用和基层党组织的战斗堡垒作用。从班子的领头能力、带富能力上着手,扎实抓好党建示范点活动,推动社区快速向前发展。

8.深入推进党员创业带富工程。强化各社区党员创业带富职能。加大社区经济合作组织组建力度,整合扶持创业发展的政策、资金、项目,扎实有效推进党员创业带富工程,发展壮大社区集体经济,带动广大党员群众发展致富。

9.加大党代表工作室规范运行工作力度。根据属地管理、规范运行、突出实效的原则,按照有固定场所、有明显标识、有工作制度、有工作台账的“四有”要求,建立乡村两级党代表工作室。切实组织开展党代表接待活动,真正做到听民声、传民意、解民忧。

10.着力抓好后进党组织帮扶转化。对2016年度排名靠后的金江村党支部建立整改台账,并制定整改落实方案,细化工作措施,限期抓好整改提升工作,在2017年9月完成转化升级。

11.着力打造社区示范点。深化示范点打造,辐射带动其它社区齐步跟进,重点把基础设施建设齐全、产业结构优化、发展速度较快、村容村貌良好、班子帮带能力强、干部队伍素质高的社区打造成示范点,尤其是借助“美丽乡村,四在农家”建设的契机,打造示范点,带动所有村建设水平整体提升。

12.抓好社区干部队伍建设。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求,坚持把政治素质好、发展能力强、能够带头致富和带领群众共同致富的党员吸纳进社区人才队伍。坚持从农村致富能人中选人、从乡土人才中选人、从产业骨干中选人、从复退军人和返乡农民工中选人的原则,丰富人才资源库,提升基层队伍的凝聚力和战斗力。

13.从严发展党员要求。贯彻落实好中央《关于进一步从严管理党员的意见》和省委《实施办法》,严格执行《中国共产党发展党员工作细则》,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,把思想好、素质高、能力强的优秀分子及时吸收到基层组织中来,重点做好培养农村优秀致富带头人入党工作,提高发展党员质量,增强农民党员队伍的整体“带富"能力。稳妥慎重做好不合格党员处置工作。

14.强化党员教育管理。抓好基层党员的学习培训,充分利用好“党员为您服务”短信平台、远程教育平台、三会一课、道德讲堂、网络学习等资源,创新教育手段,拓宽教育渠道,提高教育质量,提升党员理论水平和道德修养,实现基层组织综合能力的不断提升。

15.巩固阵地建设。扎实抓好村级活动场所建设,加强对村(社区)活动场所管理和使用,发挥好作用。对活动场所老化、破旧的,积极采取另选地址或者重新修建应对措施,确保活动场所有效使用。

16.充分用好党员活动室。党员活动室是基层党员开展学习、研讨的重要场所所,督促好各社区充分运用好党员活动室,切实开展组织生活会,党员“三会一课”等等,丰富党员活动,提高党员认识,提升党员凝聚力,充分集中党员智慧和知识,为社区发展作出应有贡献。

17.强化考核制度建设。完善《素朴镇干部差别化考核制度》,进一步加强干部工作实绩同年度目标考核相挂钩,把工作实绩同干部报酬、待遇相挂钩,奖勤罚懒,奖惩分明,有效调动干部工作积极性。

18.强化监督管理制度建设。制定并完善《素朴镇干部请销假管理办法》,把干部履职同纪律巡查相结合起来,确保干部在岗在位、规范作息,把最充沛的精力都投入到基层服务建设中去。

19.强化学习、服务制度建设。健全和完善“三会一课”学习制度、发展党员制度、基层服务制度等,用制度强化学习,用制度规范服务。

20.强化作风制度建设。进一步加强基层组织作风制度建设,认真履行中央八项规定、省市十项规定和县委三十八条规定,大力整顿基层组织不良作风,做到三严,即“严管”、“严查”、“严处”,进一步巩固教育实践活动成果。

21.大力推进同步小康驻村工作。进一步强化干部驻村工作,加大驻村干部到岗到位和开展工作情况的动态跟踪督查力度,将督查结果运用到驻村干部年度考核中。落实同步小康驻村工作与精准扶贫制度,加大帮扶力度,每名驻村干部结对帮扶10户所驻村群众。严格兑现驻村干部生活补贴、意外伤害保险等保障措施。

22.深化农村基层组织服务体系建设。进一步健全社区服务体系、完善服务机制,以服务群众为本,简化服务流程,丰富代办事项,提高服务水平,把与群众最关心的低保、社保、农补、危改、合医等民生事项纳入到服务日程表,做到办理事项“快速、简捷、方便”。坚持和完善社区干部、驻村干部值班服务和公章管理制度,充分发挥村级活动场所和便民服务中心站点功能。

(六)党委季度工作总结。

 1、充分肯定2017年第一季度取得的工作成绩以及工作不足之处,同时对2017年第二季度的工作进行展望。

(七)新农村建设目标、规划。

1、完成素朴-古胜736县道油化工作。

2、认真实施基础设施建设“十个一”、落实精准扶贫“六个到村到户”工作。

(八)农业产业化目标、规划。

注重开展农业知识培训,积极推广新技术、新产品、新模式。

  (九)招商引资政策、措施。按照县级招商引资的政策及措施执行。

(十)土地征用、拆迁、国有资产处置情况。

本季度无

(十一)涉及民生其它工作。2017年第一季度发放城市低保金58362元;发放农村低保金761136元;困难留守儿童生活慰问金共发放21300。

二、领导班子建设情况

(十二)党风廉政教育培训情况

认真组织领导干部学习相关廉政知识,并把学习内容列入党委中心学习组的“必修课”。认真组织广大干部学习十八大、十八届三中、四中、五中全会精神、中央八项规定、省委十项规定、县委三十八项规定等重要文件精神,努力提高广大干部的政治理论水平和纪检工作人员的业务本领。

(十三)廉政文化建设情况

今年,我镇将继续在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕经济建设这个中心,认真贯彻执行党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和省、地、县关于党风廉政建设责任制的有关规定,采取得力措施,落实了党风廉政建设责任制,制定了《素朴镇贯彻落实党风廉政建设责任制实施方案》,党风廉政建设工作进展顺利,取得了显著成效。现将素朴镇今年第二季度在贯彻落实党风廉政建设方面执行情况总结如下:

(一)分管部门、单位党风廉政建设目标任务的完成及进展情况

我镇成立了党风廉政建设责任制工作领导小组,由党委书记任领导小组组长,对全镇的党风廉政建设负总责。为了切实抓好党风廉政建设工作,党委书记首先从思想深处高度重视这项工作,平时除了自身加强政治理论和政策法规的学习外,还经常性地组织班子成员和全体干部职工进行政治理论学习,学习党风廉政建设责任制的规定、实施办法和镇上的实施方案,学习毛泽东、邓小平、江泽民同志关于党风廉政建设的一系列重要讲话和论述,努力提高全体机关干部的政治素质和理论水平。除集中学习外,还定时召开党委会对班子成员的政治学习进行专门辅导。首先提高领导干部的政治素质和政策理论水平,提高领导干部观察问题、分析问题、解决问题的综合素质,提高领导干部明辩事非和拒腐防变的能力,保证领导干部在政治上同党中央保持一致,给全体党员干部作出表率。

今年以来,全镇在党风廉政建设方面工作扎实、责任明确,全体领导班子和镇村干部都思想重视、认识到位,在廉洁从政方面普遍做得较好,群众比较满意。同时,深入开展党的群众路线教育实践活动,积极查找“四风”方面存在的问题以及建议、意见,有力地促进了各项工作的开展。

(二)个人执行廉洁自律各项规定的情况

今年以来,镇党委要求干部职工要继续严格按照中纪委《关于共产党员领导干部廉洁从政的若干准则》和党风廉政建设责任制的有关规定,严格要求自己,依靠自己的言行为镇属各村(社区)两委班子成员作出表率,严格执行县纪委有关规定,严格控制公款吃喝,在机关实行“廉政灶”,来人一般在机关食堂就餐,避免大吃大喝现象。公务用车严格按照规定,未出现领导干部违规驾驶公务车的现象和公车私用的现象。

(三)管好配偶、子女、亲属及身边工作人员的情况

为很好落实党风廉政建设责任制,镇党委班子从自身做起,并要求其他党员干部的配偶、子女都不能利用自己的身份搞特殊化和作违纪违规的现象。目前,我镇党员干部、工作人员没有出现违纪违规的现象。

(十四)民主评议基层站所情况

本季度无

(十五)基层站所存在问题及整改措施

存在的问题正在进行梳理。

(十六)村干部述职述廉情况。

      1、20个村社区均完成了村干部述职述廉情况。

(十七)查处、纠正损害群众利益的不正之风的情况。本季度无

即时公开部分

一、党组织决议、决定及执行情况(本季度无)

(一)党委重要干部人事任免。

二、党的思想建设情况(本季度无)

三、党的组织管理情况

(三)基层党组织设置、撤销、更名、合并情况。本季度无

(四)机关部门设置、调整、撤并情况。本季度无

(五)村级党组织换届选举情况

我镇村支部换届选举工作已于2017年1月10日完成村(社区)党组织换届选举工作。

(六)机关部门负责人的培养、教育、选拔、任用情况(本季度无)

(七)入党积极分子培养考察及发展情况。本季度无。

(八)民主评议党员情况。本季度无

(九)乡镇管辖干部考察预告情况。本季度无

(十)乡镇管辖干部任前公示。本季度无

(十一)领导机构设置、成员分工、工作职责

张吉泽同志(党委书记):负责镇全盘工作。联系石堡村工作。(联系电话:15117562309)

李超同志(人大主席):协助书记工作,主持镇人大工作,主抓高速公路建设工作,分管人大办、高速办。联系古胜村工作。(联系电话:18785786888)

洪大新同志(党委副书记、镇长):协助书记工作,主持镇政府全面工作。联系和平村工作。(联系电话:15085726208)

陈育潭同志(党委副书记):协助书记、镇长工作,主抓党务、督导、应急、小康创建工作,分管党政办、考核办、小康办、应急办。联系灵博社区工作。(联系电话:18685795717)

陈燎同志(副镇长、主任科员):协助镇长工作,主抓道路交通建设、教育、民族、宗教、社保、民政、残联工作,联系交通、海事工作,分管社会事务办、社保中心、残联、道交办。联系教育管理中心和大坝村工作。(联系电话:18985358496)

蔡福同志(党委委员、纪委书记):协助书记工作,主持镇纪委工作,主抓督办督查、民生监督工作,具体抓干部作风纪律整顿及干部监督考核管理工作,分管纪委办公室。(联系电话:15885255345)

张大运同志(党委委员、政法委书记、武装部部长):协助书记工作,主抓政法、综治、禁毒、信访维稳、人民武装工作,分管综治办、信访维稳中心。联系公安、法庭、司法所和江龙村工作。(联系电话:13638576066)

曾义同志(党委委员、组织委员):协助书记、镇长工作,主抓组织、人事、目标考核、保密、工会、共青团、妇联、老干、关工委、机构编制及档案管理工作,分管组织办、远教办、离退办、便民服务中心。联系百花村工作。(联系电话:15885248420)

曾智同志(党委委员、宣传委员):协助书记、镇长工作,主抓文化旅游、宣传、思想政治教育、“五在农家·美丽乡村”建设、生态文明建设、危改工作,分管宣传办、文化服务中心、生态文明办公室、危改办。联系屯江村工作。(联系电话:15902657889)

邹天俊同志(党委委员、副镇长):协助书记、镇长工作,主抓财税、水利工作,分管水利移民站、社会经济发展办。联系供电、供销、邮政、农商银行、市场监督管理分局、财政分局和龙井村工作。(联系电话:13595730146)

张文同志(党委委员、副镇长):协助书记、镇长工作,主抓精准扶贫、易地扶贫搬迁工作,负责政府合同签定,分管扶贫站。联系牛场村工作。(联系电话:15885313456)

车正斌同志(党委委员、统战委员):协助书记、镇长工作,主抓集镇建设、多彩贵州文明行动、统战、工商联、商会及试验区专家顾问组协调服务等工作,分管整脏治乱办、城建办、村建站。联系国土分局和学堂社区工作。(联系电话:15284607668)

何堂进同志(党委委员):协助书记、镇长工作,主抓卫生计生工作,分管计生办、卫计服务中心、流管办、合医办。联系马路村工作。(联系电话:18786582405)

廖文平同志(人大副主席):协助人大主席、镇长工作,主抓安全生产、农业(农机、农牧)、烟草、林业(环保)、劝导站、科技、六大板块经济建设、招商引资、工业经济、电子商务、统计工作,分管安监站、安委办、农业服务中心、林业(环保)站、统计站、工业园区。联系金江村工作。(联系电话:13595741023)

李中立同志(计生协会专职副会长):协助镇长工作,主抓移民、计生协会工作,分管计生协会。联系棉花社区工作。(联系电话:13508574696)

董光荣同志(财政分局局长):主持财政分局工作。联系衙院村工作。(联系电话:13885764760)

洪道斌同志(国土分局局长):主持国土分局工作。联系营山村工作。(联系电话:15885204188)

王顺发同志(副主任科员):协助书记工作,配合张大运同志抓政法委工作。联系糖坊村工作。(联系电话:13885747567)

武俊同志(副主任科员):协助书记工作,配合车正斌同志抓统战工作。联系塘山村工作。(联系电话:13595722379)

(十二)乡镇领导班子和领导干部述职述廉情况。

       本季度无

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